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| Curso de Gestión del Uso Eficaz del Tiempo | ||||||||||||
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| Introducción al curso | ||||||||||||
 "Time is money" ¿Verdadero o falso?
Pero... ¿Qué tienen en común el tiempo y el dinero? El dinero es tangible, acumulable, va y viene. El tiempo es intangible, no se acumula (sería agradable guardar una semana de verano para usarla en invierno, ¿no?) y sobre todo, va. Una vez que pasó, no vuelve. Cada minuto que vivimos es único. Entonces, ¿qué es el tiempo para nosotros? Es vida, es mucho más importante que el dinero, ya que nuestra vida se desarrolla en el tiempo y cuando lo malgastamos no podemos recuperarlo, Podemos ganar menos dinero si estamos mal organizados, eso es seguro. La buena organización del tiempo nos lleva al éxito. La creencia general de que el tiempo no alcanza se basa en esa metáfora, pero en realidad el problema es como lo utilizamos. El tiempo está ahí, en igual medida para todos. No podemos acumular tiempo o modificarlo, no lo podemos gestionar. Lo que si podemos hacer es usarlo adecuadamente: gestionarnos a nosotros mismos, generando hábitos nuevos. El curso posibilita a los participantes incrementar significativamente su capacidad de alcanzar resultados a través de herramientas simples aplicables al día a día. ¿Cómo hacer para tener más tiempo si cada día tengo más trabajo? ¿Cómo priorizar entre numerosos requerimientos y demandas? ¿Cómo hacer para ponerme al día con el email? ¿Cómo hacer para delegar? ¿Cómo evitar interrupciones y distracciones? Estos y otros interrogantes se plantean como base para discutir con casos reales las mejores técnicas para convertirse una persona altamente efectiva. |
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| Objetivos | ||||||||||||
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| Frases alusivas al buen uso del tiempo | ||||||||||||
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| Coordinadoras | ||||||||||||
 CoordinadoraLic. Susana Carbajo: • Arquitecta (Universidad de Buenos Aires) 
Coordinadora de la Parte Preliminar Lic. Cristina Perrucci: • Es docente del Master en Coaching y Liderazgo como docentes titular de las materias “Coaching de Vida”, “Liderazgo Emocional” y “Coaching Ontológico” en la Universidad de Valencia. |
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| Temáticas de esta página | ||||||||||||
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¿Cuántas veces hemos escuchado esta frase? Seguramente muchas. Es la metáfora de esta época. Sin embargo, no nos hemos puesto a pensar seriamente en ella y de tanto repetirla la creemos verdadera. 
Se utilizan técnicas de entrenamiento basadas en las teorías gestálticas y cognitivo-conductuales. Cada alumno trabaja sus propios proyectos, objetivos y prioridades, en directo contacto con el instructor.
